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我校启动新一轮教师招聘工作
作者: 来源: 日期:2005-3-21 13:34:22 点击:
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为了加强师资队伍建设,以适应学校教学、科研事业发展的要求,我校以学科及专业建设规划为依据,结合今后教学、科研的需要,面向社会公开招聘教师,为顺利实现学校的发展大计奠定良好的人才基础。为了保证招聘教师的质量,学校制定了招聘工作方案,提出了“公开、公平、公正”的原则,在重业务素质,更重能力的基础上,坚持择优录取。
我校特别重视教师招聘面试工作,成立了招聘教师面试工作领导小组,还特邀武汉大学七位资深博士生导师组成评委团对应聘者进行面试。面试在1月19日、20日两天举行,七位博导分别就各个领域的问题对面试者进行了深度考察。
在应聘资格审查和面试的过程中,应聘人员有三个显著特点:一是学历高。应聘者中除英语专业的部分同志为本科学历外,其他均为研究生以上学历;二是起点高。应聘者中来自武汉大学、华中科技大学等名校的居多;三是水平高。应聘者中有的从事过多年教学、研究工作,有的已经出版了多本专著。
通过激烈的角逐,最后有30名应聘者入围,他们将于三月下旬参加我校教师招聘工作的最后一轮选拔——试讲。
责任编辑:王高圣
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